Segítsen a webhely fejlesztésében, megosztva a cikket a barátokkal!

Egoista: ki ő? Egyáltalán nem olyan ember, akinek eszébe jut, hogy elmenjen egy barátjához, akinek problémái vannak, ahelyett, hogy megnézné kedvenc sorozatának egy epizódját. Az önzők arra sem fognak megoldást találni, hogy bármilyen összeget jótékony célra fordítsanak. Az egoista számára a legfontosabb csak egy ember a világon - önmaga. Tudja meg, ki az egoista, hogyan ismerheti meg, és derítse ki, hogyan működik az egoista a munkahelyén, és hogy lehet-e boldog kapcsolatot építeni egy ilyen természetű személlyel.

Tartalom:

  1. Egoista: ki ő?
  2. Egoista: honnan ered az önzés?
  3. Egoista a munkahelyen
  4. Egoista kapcsolatban

Egoista- ez a kifejezés az emberi jellem egyik megkülönböztető jegyéből származik - itt egoizmusról beszélünk. Ez a szó a latin „ego” szóból származik, ami „én”-t jelent. Elméletileg úgy tűnhet, hogy mindenki tudja, ki az egoista – de tényleg így van?

Itt megemlíthető például az énközpontúság – ezt a kifejezést gyakran az önzéssel felcserélve használják, de valójában mást jelent. Tehát mi jellemzi valójában az egoistákat?

Egoista: ki ő?

Mondhatnánk, hogy egy egoista életét egy szó uralja: én. Ha valakinek léte telítődik önzéssel, akkor a többi ember jólétének és szükségleteinek semmi értelme. Az egoista csak önmagával törődik - számára a legfontosabbak az előnyei, az álmai és vágyai beteljesülése, ugyanakkor nem figyel arra, hogy mások nem szenvednek-e, amikor megvalósítja céljait.

Abban a helyzetben, amikor az egoista választás előtt áll - hogy megszerezze a kívánt dolgot, de megsérüljön valaki másnak vagy elveszítse azt, de ne legyen negatív hatással másokra -, nem fog habozni. Ő maga választja meg. Az egoisták nem reflektálnak a különféle általánosan elismert értékrendszerekre és a társadalmi élet szabályaira – csak azok az elvek vezérlik őket, amelyeket maguk is megfelelőnek tartanak.

Miért hazudunk?

Mitománia: okok és tünetek

Histrionikus személyiség, azaz szeretnék a figyelem középpontjában lenni

Egoista: honnan ered az önzés?

Valójában elmondható, hogy az önzés teljesen természetes. Végülnéha mindannyiunknak önzőnek kell lennünk – ez csak egészséges! Például egy fiatal anyának, aki egész nap otthon van, képesnek kell lennie arra, hogy időnként megálljon. Az egyensúly érdekében egy ilyen nőnek néha meg kell tagadnia, hogy gyermeke együtt játsszon, vagy ne készítsen háromfogásos vacsorát: egyszerűen csak magának kell találnia néhány pillanatot.

Ez a fajta "egészséges" önzés nagyon pozitív hatásokkal járhat - elvégre a relaxáció nem csak a pihenést teszi lehetővé, hanem az emberi szervezet egészségére is kiemelkedően jó hatással van. Vannak azonban, akik még szélsőségesen egoisták is – az azonban nem igazán ismert, hogy mi okozza ezt a helyzetet.

Lehetséges, hogy a génjeinkben van egy bizonyos hajlam az önzésre. Fennáll annak a lehetősége is, hogy az emberek a nevelési időszak különböző rendellenességei miatt válnak önzővé. Mi azonban a közvetlen oka annak, hogy valaki csak egoista, és nem például altruista - ez jelenleg nem ismert.

Egoista a munkahelyen

Professzionális környezetben az egoistával együtt dolgozni semmiképpen sem könnyű. Amikor közös projektet hajtanak végre vele, nehéz számítani a segítségére - az egoista megpróbál kitűnni, megmutatni, hogy a feladatban való részvétele volt a kulcs és a legfontosabb, anélkül, hogy átgondolná, milyen hatással lesz. a csapat többi tagjának.

Még az a kísértet sem, hogy a kollégák például viselkedésük miatt bónuszt veszíthetnek, nem lesz elegendő érv az egoista számára, hogy megváltoztassa a viselkedését. Aztán ha valakinek segítségre van szüksége - pl. személyes okokból, akkor munkahelyi szolgálatban keresi a helyettesítőt - egoista embert, ha ez nem felel meg neki, és nem látja a lehetséges előnyöket - biztosan nem értem. segítő kéz.

De lehet-e egy egoista jó munkás egyáltalán? Igen és nem. Itt például a közvetlen értékesítői szakma gyakorlásáról van szó. Egy ilyen helyzetben lévő munkáltató számára az egoista lehet az ideális - tudván, hogy fizetése az értékesítési eredményektől függ, egy ilyen gátlástalan alkalmazott mindent megtesz, hogy a lehető legtöbbet eladja termékéből. Az ilyen magatartásnak nem kell előnyösnek lennie a fogyasztó számára – még akkor sem, ha az idősek olyan dolgokat vásárolhatnak, amelyekre egyáltalán nincs szükségük, és ezáltal elveszíthetik összes felhalmozott megtakarításukat, gyakran hosszú időre.

Egoista kapcsolatban

Naponta több órát töltünk a munkahelyünkön, így eljön az a pont, amikor a munkahelyi egoista eltűnik a szemünk elől. Előfordul azonban,hogy a saját négy falunk között találkozunk az önzéssel – egyesek kapcsolatban állnak az önzőkkel. Az ilyen élet nem nevezhető könnyűnek.

Egy önző partner, aki nem szereti párja barátait, biztosan nem tud velük találkozni – még akkor sem, ha tudja, hogy kedvese törődik vele. Az egoista partner viszont nem engedi el a meccsközvetítést, még akkor sem, ha párja ezzel egy időben orvoshoz is megy, és szeretné, ha a férfi elkísérné.

Az egoizmus egy kapcsolatban alapvetően annak minden dimenzióját érinti, beleértve a szexuális tevékenységet is. Az önző nem csodálkozik azon, ha egy nő elérte az orgazmust, az önző nem fogja elemezni, hogy a férfi szükségleteit kielégítik-e. Az önző embereket csak a szükségleteik érdeklik – az, hogy kedvesük elégedett-e, egyáltalán nem zavarja őket. Felmerülhet tehát néhány kérdés: működhet-e egyáltalán az egoista egy kapcsolatban, és tud-e igazán szeretni?

Ezekre a kérdésekre egyszerűen nincs egyértelmű válasz. Az embereket gyakran - akár évekig is - egy egoista partner uralja, ugyanakkor, bár rendkívül fájdalmasan érzik ezt, mégis megmaradnak ilyen kapcsolatokban. Az, hogy valaki önző, nem feltétlenül zárja ki teljesen annak az esélyét, hogy vele éljen, de itt az a fontos, hogy hogyan reagál a változtatási kérésekre. Egy nyílt, nagyon őszinte beszélgetés valóban felbecsülhetetlen értékű lehet: fel kell hívni az egoista figyelmét arra, hogy mely viselkedései egyszerűen elfogadhatatlanok.

Előfordul, hogy - különösen akkor, ha mindkét félnek érzelmei vannak egymás iránt - az egoista elkezd dolgozni önmagán, és megpróbálja módosítani a tetteit. Olykor azonban teljesen süket marad a hozzá intézett kérésekre, a kapcsolatban folyamatosan észrevehető az egyik fél önzése, és továbbra is csak az egoista céljai, tervei vannak az első helyen. Nem igazán éri meg egy ilyen kapcsolatban élni – elvégre a kapcsolatnak biztonságérzetet kell adnia, és mindkettő számára előnyös, nem csak egy személy számára.

Megéri tudni

Egoizmus: gyógyít?

Az önzést mint jellemvonást nem igazán kezelik. Az önzéssel járó problémák azonban már kezelhetők, hiszen ez lehet egyes személyiségzavarok egyik megnyilvánulása, mint például a nárcisztikus személyiség. Ebben az esetben a pszichoterápia az adott személy önző magatartásának megszüntetéséhez vezethet, de a terápia többirányú, és célja a beteg általános működésének javítása, nemcsakmegszabadulni az önzésétől.

A szerzőrőlÍj. Tomasz NęckiA Poznańi Orvostudományi Egyetemen szerzett orvosi diplomát. A lengyel tenger csodálója (leginkább fejhallgatóval a fülében sétál a partján), macskák és könyvek. A betegekkel való munka során arra összpontosít, hogy mindig meghallgassa őket, és annyi időt töltsön, amennyire szükségük van.

Segítsen a webhely fejlesztésében, megosztva a cikket a barátokkal!

Kategória:

Pszichológia